工会经费的用途主要包括以下几个方面：
1. 组织开展各种文体活动，如文艺演出、体育比赛、旅游等，以增强员工的身体素质和文化娱乐生活。
2. 组织开展各种培训和学习活动，如职业技能培训、心理健康培训、法律知识培训等，以提高员工的专业素质和综合素质。
3. 组织开展各种福利活动，如送温暖、送关爱、送祝福等，以增强员工的归属感和凝聚力。
4. 组织开展各种社会公益活动，如捐款、捐物、义务劳动等，以回报社会、关注弱势群体。
5. 组织开展各种劳动保护和安全生产活动，如安全培训、安全检查、安全奖励等，以保障员工的生命安全和身体健康。

需要注意的是，工会经费的使用应当符合相关法律法规和工会章程的规定，且应当经过工会委员会的审批和公示。