初级会计职称考试《经济法基础》第二章——劳动合同法律制度
知识点:劳动合同的终止
劳动合同终止是指劳动合同订立后,因出现某种法定的事实,导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭,或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭的情形。
【例题·单选题】下列情形中,用人单位不得终止劳动合同的是()。
A.在本单位连续工作满10年
B.在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足5年
C.在本单位连续工作满15年
D.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年
【正确答案】D
【答案解析】本题考核点是劳动合同终止的限制性规定。在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的,用人单位既不得解除劳动合同,也不得终止劳动合同。
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