贵州铜仁做好2021年职称工作有关问题的通知，以下为通知详情，请查看！
铜仁市人力资源和社会保障局 转发贵州省人力资源和社会保障厅 《关于做好2021年职称工作有关问题的通知》的通知
各区、县、自治县人力资源和社会保障局，铜仁高新区、大龙开发区组织人事部，市直各有关部门：
现将贵州省人力资源和社会保障厅《关于做好2021年职称工作有关问题的通知》(黔人社通〔2021〕54号)转发给你们，结合我市实际，就今年全市职称评审工作有关事项通知如下，请一并贯彻执行。
一、扎实做好各系列职称申报评审工作
各地、各部门要进一步提高对深化职称制度改革的认识，认真贯彻落实《贵州省关于深化职称制度改革的实施意见》、《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好2021年职称有关问题的通知》、《铜仁市深化职称制度改革的实施方案》精神，切实做好2021年的职称评审工作。
（一）由我市组织开展评审的工程、农业、卫生、中小学教师、民营经济组织系列中、高级资格的申报评审工作，申报时间从8月开始至9月底结束，评审工作在12月底完成。市级评审的各系列申报的具体要求及时间安排，我局将会同有关主管部门另行通知。各区（县）授权开展的职称评审，要按照省、市职称申报评审时间要求，做好本辖区的有关系列职称的申报和评审工作。
（二）我市未组建评审委员会的高校系列、中职系列、文物博物系列、群文系列、档案系列、经济系列、统计系列、审计系列、播音系列、新闻系列、艺术系列、图书系列、党校系列、民语翻译系列以及工程类的大数据系列等由省里组织的职称评审，按照省里的评审机构申报要求和时间安排组织开展申报和推荐。
（三）“绿色通道”职称申报评审时间和渠道。对上年度引进的高层次急需紧缺人才单独开展“绿色通道”职称评审，“绿色通道”专项评审工作依托现有的评审委员会与各系列评审工作同时开展，实行单独分组、单独评审。
二、做好巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接
（一）继续国家和我省面向基层专业技术人员职称倾斜政策。扎实做好基层专业技术人才评审认定、服务基层农技人员的职称评审工作。继续贯彻落实我省基层特别是“9+3”地区（我市沿河土家族自治县）开展职称“定向评价、定向使用”工作，调动“9+3”地区广大专业技术人员积极支持和服务乡村振兴。经组织下派到基层的专业技术人员，服务基层期间的工作成果和取得成效在申报职称时可视同本专业业绩成果。事业单位专业技术人员按规定兼职创新、在职创办企业的，可在兼职单位或创办企业申报职称。
（二）做好职称制度与职业资格制度有效衔接工作。认真贯彻落实《贵州省人力资源和社会保障厅关于建立部分专业技术类职业资格与职称对应关系的通知》(黔人社通〔2019〕231号)文件精神，指导用人单位做好职业资格与职称对应工作，促进职称制度与职业资格制度有效衔接。
（三）强化做好高技能人才与专业技术人才职业发展贯通。贯彻落实《人力资源社会保障部关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》（人社部发〔2020〕96号），结合我省实际，以支持高技能人才参加工程系列职称评审为工作重点，将贯通领域扩大为工程、农业、工艺美术、文物博物、实验技术、艺术、体育、技工院校教师等职称系列，支持高技能人才取得专业技术类职业资格，鼓励专业技术人才参加职业技能评价。
三、推进信息化建设，认真做好授权申报及评审备案工作
（一）进一步加大简政放权力度，做好职称评审下放工作。根据省人社厅加大职称评审简政放权工作力度的要求，进一步鼓励和支持具备条件的市属高校（系列）组建高级（中级）评审委员会。同时，鼓励区（县）、用人单位申请授权负责开展本辖区本单位有关系列中级职称评审。
区（县）要认真做好已授权中小学教师专业技术职务任职资格中级评审申报工作，并制定评审工作方案，于8月15日前报我局（专技科），以便统筹安排。
（二）全面推进职称信息系统应用。“贵州省人事人才综合业务管理服务平台”中的职称信息系统模块（以下简称系统，使用登陆“贵州人社网上办事服务大厅”《》,进入“热门服务”或“人事人才”栏目内的“职称评审系统”）已试点运行。该系统覆盖职称申报评审全过程，个人申报、单位审核、主管部门推荐、政策性审查、专家评审等环节均可网上办理。各级评审组织、用人单位要指定专人尽快熟悉掌握系统操作，办理相关业务。各地、各部门要配合健全系统账号体系，督促用人单位在系统上健全完善本单位专业技术人员信息。
系统全面启动后，各职称评审委员会及专家库备案将在系统上进行。各评审委员会组建单位应及时通过系统完成评审权，且在有效期内未申请评审权更新备案的各评委会组建单位，应于最长3年有效期满前2个月，向所备案人力资源社会保障部门完成新一轮职称评审权备案。2019年及以后备案取得职称评审权的，以此类推逐年完成新一轮备案。
（三）最大限度降低疫情影响，统筹安排好申报评审工作。各地各单位要严格落实国家、省、市和所在地区的防控措施，制定职称评审工作疫情防控的工作方案和紧急预案，切实做好各环节疫情防控工作。
四、加强继续教育学时登记管理工作
根据《关于做好2020年职称工作有关问题的通知》(黔人社通〔2020〕119号)文件精神，2020年及以后每年累计应不少于90学时（对在基层和民营经济组织工作的专业技术人员每年不少于45学时），其中，专业科目的学时一般不少于总学时的三分之二。
今年全省专业技术人员继续教育科目以“乡村振兴战略”、“专业技术人员创新能力建设”为重点，开展今年继续教育公需科目培训（）学习、测试。
由各行业管理部门分级负责本行业专业技术人员继续教育学时审核登记工作,申报人所在单位按照管理权限报人社部门统一验印，接受继续教育情况需提供相关佐证材料,学时登记工作原则在7月底前完成。
五、其他有关事宜
（一）有关申报材料、任职时间（聘任时间）、终算时间等政策按照(黔人社通〔2021〕54号)执行。
（二）其他未尽事宜按照《关于做好2021年职称工作有关问题的通知》(黔人社通〔2021〕54号)执行。
附件：
附件：关于做好2021年职称工作有关问题的通知（黔人社通〔2021〕54号）
铜仁市人力资源和社会保障局
2021年5月14日
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