要不要报名参加2021年高级会计师考试?要不要提高自己的硬实力?高级会计职称证书用处大吗?
可升值加薪!可落户买房!那就报考2021年高级会计师考试吧!高级会计师考试报名人数不断增长,高级会计师队伍竞争更加激烈,早日拿到高级会计师证书,早日实现升职加薪、落户买房!
1、高会职业前景好,社会需求大!
在IMABCD时代(I是IoT物联网、M是移动通讯、A是AI人工智能、B是区块链、C是云计算、D是大数据),必然要求企业的管理升级、财务转型,因此,对高层次会计人才需求将会大幅度增加。
会计专业的学生一毕业就面临僧多肉少的局面,这是因为会计基层人员处于饱和状态,供大于求;而恰恰相反的是,会计管理层人员却处于稀缺阶段,供不应求。两极分化的态势,使得不同级别的就业形势有着天翻地覆的区别。
各位财会人早一步拿下高级会计师就早一步在财会领域占据一席之地。
“十三五”时期,会计专业技术资格考试与人才评价工作面临诸多新挑战。
其中包括:现行会计专业技术资格考试体制机制与国家关于深化人才发展体制机制改革要求不相适应;初、中、高级会计人才结构失衡依然存在,高级会计人才短缺尚未改变。“十三五”规划提出的总体目标为高级会计师10万人左右。
会计资格评价中心党委书记、主任冯卫东在2020年度全国会计专业技术资格考试网络视频考务会议上的讲话,其中2019年度和今年以来考试工作回顾指出,大批会计人才脱颖而出,提前完成“十三五”规划提出的初、中级目标任务。
截止2019年底,四年间全国新增初级资格人员为204.14万人、中级为55.69万人、高级为6.83万人,提前完成《会计专业技术资格考试与人才评价“十三五”发展规划》关于初、中级会计人才选拔培养总体目标。
“十三五”规划提出的总体目标为高级会计师10万人左右,而截至2019年年底,高级会计师新增6.83万人!高级会计师还有3万多的人才缺口!
2、职称证书和待遇、晋升直接挂钩,拿下高会升职加薪成为必然。
在待遇方面,很多企事业单位,会计岗位工资也是按职级不同发放不同等级的薪水,升到高级会计职称级别,薪水也自然水涨船高。且升职提岗的类似规定,职称证书也是一项限制条件,这两方面应该是对于大家来说最具实际意义最直观的区别吧。
会计人员职称制度改革后,会计职称评价结果与会计人员聘用、考核、晋升等用人制度衔接,也就是说职称证书和待遇、晋升直接挂钩,用人单位在考虑人选时也要优先考虑持有会计职称证书,并给予相应的待遇。
另外,拥有高级会计职称的意义,已经不同于拥有初、中级会计职称和注册会计师证书,如果说后者是为了求职和谋求一个相对不错的平台,那么前者则是一种身份的象征,有了高级会计职称,将不再处于企业挑人的被动局面,而是掌握人挑企业的主动权。
3、高级职称人才优享积分落户优惠,拿下高会职称成为落户买房的跳板
改革开放40年,我国经济发展面临从人口红利向人才红利转型,各地推出的抢人政策也很好的证明了这一点。
近年来,二线城市在吸引人才落户方面动作密集,给房、给钱、给户口成为抢人的筹码。例如根据北京积分落户意见稿,高级专业技术职务可加5分。
持有高级会计职称的会计人可以直接落户广州。如果会计证书持证者顺利地经评定为专业人才,根据广东省“珠江人才计划”,金融人才将获得最高不超过100万元的一次性生活补贴。
二线城市人才引进主要聚焦在科技创新、文化创意、金融、体育、教育卫生等重点领域。这给很多在大城市打拼多年,想站稳脚跟的人提供了机会。
高级会计师考试报考人群也越来越趋于年轻化,根据百度指数获取到的高级会计师人群画像,报考人员主要集中在一线城市,年龄分布在30~49岁。越来越多的年轻人开始把拿下高级会计职称做为自己升职加薪、落户买房的跳板。
当今社会,房子问题、户口问题、子女教育问题等无一不是摆在成年人面前的大难题,面对如此大压力,想要先人一步解决这些问题,及早成为高级会计师不失为一个较好的捷径。如此说来,你还甘于等待吗?
正保会计网校高级会计职称辅导提供考试+评审+论文指导一站式服务,论文全程辅导、推荐发表,工作业绩一对一指导,帮助考生攻克评审难关。