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个人层面
个人层面的绩效评价按领导层次和一般员工层次划分。对领导层次的绩效评价通过企业层面绩效的评价进行。对企业一般员工的绩效评价,更多涉及的是人力资源管理内容。
2019年高级会计师考试报考人数高达5.9万,再创历史新高,拿下高级会计师已成为广大会计人员升职加薪的必经之路!告诉你,再不开始备考就晚啦!
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