2015初级职称知识点《经济法基础》：带薪年休假

　　2015年初级会计职称考试备考已经开始，为了帮助广大考生做好备考，打好基础，网校全面开通了2015年初级会计职称课程（试听课程>>），另外，网校论坛热心学员为大家分享了初级职称知识点，希望对大家有所帮助。

　　1.年休假的标准

　　（1）职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；

　　（2）职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；

　　（3）职工累计工作已满20年的，年休假15天。

　　【解释1】不满10年是指＜10年，已满10年是指≥10年。

　　【解释2】在确定年休假的天数时，依据的是劳动者自参加工作以来的累计工作年限，而非在现单位的工作年限。

　　2.不享受“当年年休假”的情形

　　（1）职工依法享受寒暑假，其假期天数多于年休假天数的；

　　（2）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；

　　（3）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；

　　（4）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；

　　（5）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。