注册会计师：每日一练《审计》(新制度)（2009.6.18）

　　多项选择题

　　◎应付职工薪酬的实质性分析程序通常包括（　）。

　　A.比较被审计单位员工人数的变动情况，检查被审计单位各部门各月工薪费用的发生额是否有异常波动，若有，则查明波动原因是否合理

　　B.比较本期与上期工薪费用总额，要求被审计单位解释其增减变动原因，或取得公司管理层关于员工工薪标准的决议

　　C.结合员工社保缴纳情况，明确被审计单位员工范围，检查是否与关联公司员工工薪混淆列支

　　D.检查工薪、奖金、津贴和补贴的分配方法与上年是否一致

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2009年6月18日