劳动关系运行中,劳资冲突的根本根源是( )
来源: 正保会计网校
2019-08-26
普通
【中级经济师人力专业·单选题】劳动关系运行中,劳资冲突的根本根源是( )。
A、异化的合法化
B、广泛的社会不平等
C、劳动力市场的供大于求
D、工作岗位设计本身的非人性化
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【答案】
A
【解析】
本题考查劳动关系的运行。劳资冲突的根本根源包括以下内容:异化的合法化;客观的利益差异;雇佣关系的性质。本题来自正保会计网校新推出的中级经济师免费在线题库系统全真模拟题《中级人力资源管理专业知识与实务》全真模拟题,更多中级经济师免费全真模拟题可点击做题>>
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