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2019年《中级人力》每日一练:职业生涯管理12.10

来源: 正保会计网校 2018-12-10
普通

学习是一条没有尽头的道路,只有每天勤加浇灌两旁的花草,才能在丰收的季节收获更多芬芳。2019年的经济师考试也是如此,每天不间断的练习能够为即将到来的2019年中级经济师考试打下坚实的基础。正保会计网校每日一练免费在线测试系统为大家带来了2019年中级经济师每日一练的练习题,大家可以通过每天做中级经济师的习题,提高自己的知识储备,为考试加分!更多2019年中级经济师备考资料以及老师视频课程请关注:2019年初中级经济师高效取证方案>>

以下为中级经济师《中级人力》每日一练,今天你练了吗?

单选题

在组织层次的职业生涯管理方法中,实施的培训与发展项目不包括( )。

A、工作丰富 

B、工作轮换 

C、利用公司内、外人力资源发展项目对员工进行培训 

D、专门对管理者进行培训或实行双通道职业生涯设计 

 

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中级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的,每一道题都会有相应知识点的考查,并提供答案解析,建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评,每周根据大家的测试结果,对于正确率较低的题目进行一下点评,以帮助大家理解。祝大家考试顺利!

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