2020中级经济师人力资源试题（考生回忆版）：劳动力需求及其影响因素

【中级经济师试题 ·人力资源管理 · 多选题】

在其他条件一定的情况下，必然会导致劳动力需求下降的是（　）。

A.工资率下降的替代效应

B.工资率下降的规模效应

C.工资率上升的规模效应

D.工资率上升的替代效应

E.工资率下降的收入效应

【参考答案】CD

【参考解析】在其他条件不变的情况下，无论哪个方向的工资率变动所产生的规模效应和替代效应的作用方向都是相同的，即在其他条件不变的情况下，工资率上升的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量下降，而工资率下降的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量的上升。参见教材P179。

【出题角度】本题考查劳动力需求及其影响因素。

【难易度】易

【点评】该题目所涉及知识点在下列正保会计网校（www.chinaacc.com）2020年经济师《人力资源管理专业知识与实务（中级）》辅导中均有体现：①梁占海老师基础精讲班第11章第2讲；②题库练习题中模拟试题（一）单选第39题；③“梦想成真”系列辅导丛书《应试指南·中级人力》第173页表11-9；④“梦想成真”系列辅导丛书《应试指南·中级人力》第323页第74题。

注意：经济师考试官方不公布试题及答案，以上经济师试题是根据广大考生回忆的部分试题内容和考点，可能无法和考试题目完全匹配，网校老师的答案解析和思路仅供大家参考。