中级经济师人力资源管理试题：战略性人力资源管理与战略管理

【中级经济师人力·单选题】某公司决定通过提高产品质量和性能来战胜竞争对手、提高市场份额。从战略层次的角度看，这种战略属于（　）。

A.竞争战略

B.组织发展战略

C.职能战略

D.稳定战略

【参考答案】A

【参考解析】竞争战略有时又称为经营战略，它主要回答如何进行竞争的问题。即在已经选定的行业或领域中，应当如何与竞争对手展开有效的竞争，从而确立自己在市场上的长期竞争优势。这种战略决策的主要目的在于解决竞争手段的问题，即一个组织将依据何种标准或差别化的特征进行竞争，是成本、质量、可靠性，还是产品或服务的提供。参见教材P38。

【出题角度】本题考查战略性人力资源管理与战略管理。

【难易度】易

【点评】该题目所涉及知识点在下列正保会计网校（www.chinaacc.com）2020年经济师《人力资源管理专业知识与实务（中级）》辅导中均有体现：①梁占海老师基础精讲班第4章第1讲；②题库中开通的考前密卷单选第13题；③“梦想成真”系列辅导丛书《应试指南·中级人力》第50页表4-2。