经济师人力资源方向报考条件是什么?
经济师人力资源方向报考条件是什么?首先,需要明确经济师分为初级、中级、高级三个级别,接下来具体看看经济师人力资源方向报考条件!
初级经济师人力资源方向报考条件
从事经济专业工作,具备国家教育部门认可的高中毕业(含高中、中专、职高、技校)以上学历即可。
中级经济师人力资源方向报考条件(具备下列之一)
1.高中(含高中、中专、职高、技校)毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
注意:取得导游资格、拍卖师、房地产经纪人协理、银行业专业人员初级职业资格,可对应初级经济师,可用于报考中级经济师。
2.具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
3.具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
4.具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
5.具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
6.具备博士学位。
高级经济师人力资源方向报考条件(具备下列之一)
1.具备大学专科学历,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满10年;
2.具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满5年;
3.具备博士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满2年。
取得会计、统计、审计中级专业技术资格,符合以上学历、年限条件的,可以报名参加高级经济专业技术资格考试。
说明:因考试政策、内容不断变化与调整,正保会计网校提供的以上信息仅供参考,如有异议请考生以官方部门公布的内容为准!
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