关于中级经济师（人力资源）考试两门科目经济基础知识和人力资源管理都考什么样的题型？分值是多少呢？考多少道题？一起来看看吧~
中级经济师（人力资源管理）考试科目为《经济基础知识》、《人力资源管理专业知识和实务》，考试题型均为客观题，《经济基础知识》共105题，满分140分；《人力资源管理专业知识和实务》共100题，满分140分。具体的题型题量及分值如下，快来看！
中级经济师《经济基础知识》考试题型题量及分值：
题型 | 题量 | 分值 | 评分标准 |
单选题 | 70题 | 70×1＝70分 | 一个正确选项 |
多选题 | 35题 | 35×2＝70分 | 至少一个错误选项（少选每个正确选项得0.5分） |
总计 | 105题 | 140分 |
中级经济师《人力资源管理专业知识和实务》考试题型题量及分值：
题型 | 题量 | 分值 | 评分标准 |
单选题 | 60题 | 60×1＝60分 | 一个正确选项 |
多选题 | 20题 | 20×2＝40分 | 至少一个错误选项（少选每个正确选项得0.5分） |
| 案例分析题 | 20题 | 20×2＝40分 | 由单选和多选组成（错选不得分，少选每个选项得0.5分） |
总计 | 100题 | 140分 |
说明：因考试政策、内容不断变化与调整，正保会计网校提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以官方部门公布的内容为准！
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