2015经济师中级人力资源知识：构建和谐劳动关系的意义

构建和谐劳动关系的重大意义

劳动关系是生产关系的重要组成部分，是最基本、最重要的社会关系之一。构建和谐劳动关系是建设社会主义和谐社会的重要基础，是增强党的执政基础、巩固党的执政地位的必然要求，是坚持中国特色社会主义道路、贯彻中国特色社会主义理论体系、完善中国特色社会主义制度的重要组成部分，其经济、政治、社会意义十分重大而深远。

首先，构建和谐劳动关系是深化企业改革和调整经济结构的客观要求。随着国企改革深人，必然会使劳动关系问题变得突出，因此构建和谐劳动关系关乎国企改革的成功与否。

其次，构建和谐劳动关系是规范劳动力市场运行秩序，建立健全市场就业机制的客观要求。通过建立和调整劳动关系，才能实现用人单位用工行为和劳动者的就业市场化、规范化。

最后，构建和谐劳动关系是维护职工队伍稳定和社会稳定的客观要求。由于用人单位和劳动者不可避免地产生权利和利益上的矛盾，构建和谐劳动关系对维护企业和劳动者的权益就变得非常重要。

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