中级经济师《人力资源管理》易错题：绩效管理的特征
来源： 正保会计网校
2023-08-10
普通
备考中级经济师，需要考生下一番苦功夫，在备考过程中，需要对题目反复练习！网校为大家准备了本周中级经济师《人力资源管理》易错题，希望对您备考有帮助！
【多选题】
绩效管理体系只要满足（ ）就可以被认为是有效的。
A、敏感性
B、可靠性
C、准确性
D、可接受性
E、实用性
查看易错题点评
【答案】
ABC【点评】
本题考查绩效管理的特征。一般来说，只要绩效管理体系满足敏感性、可靠性和准确性，就可以认为它是有效的。
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