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中级经济师《人力》易错题:收入分配制度

来源: 正保会计网校 2021-06-18
普通

要知道付出是一定会有回报的,但是回报的大小就取决于你的努力程度了,对于报考2021年中级经济师的考生来说,一味的看书并不是好方法,还要结合日常的练习才可以。正保会计网校为各位伙伴准备了中级经济师人力资源管理易错题,助你高效备考。

【多选题】

关于事业单位的工资制度说法错误的是( )。

A、岗位工资主要体现工作人员的工作表现和资历

B、事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位

C、绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献

D、薪级工资主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求

E、事业单位津贴补贴分为艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴补贴

查看易错题点评
【答案】
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【点评】
本题考查收入分配制度。岗位工资主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求。薪级工资主要体现工作人员的工作表现和资历。

针对在做题过程中出现的问题,大家可以在网校论坛进行题目的讨论,实在不理解的也可以到答疑板提问,最终的目的是让广大学员都能够打下一个坚实的基础,为以后的深入学习作好充分的准备。大家要好好把握,认真练习和测试,以求达到良好的练习效果。

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