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视为订立无固定期限劳动合同和应当订立无固定期限劳动合同有什么区别?如果满一年就视为订立无固定期限劳动合同,那就已经自动订立了,还有什么应当订立的事情吗?
84785034 | 提问时间:2022 04/13 10:51
思顿乔老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师,初级会计师
那就已经自动订立了,还有什么应当订立的事情吗?没有了
2022 04/13 10:53
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