解除劳动关系与解除劳动合同的区别?
来源：正保会计网校 2024-07-12 18:22:51
- 周老师 金牌答疑老师
税务师，注册会计师，多年税务师事务所工作经验，擅长结合实务案例进行原理解释，让学员在案例中学会知识，帮助学员顺利通过考试。
解除劳动关系和解除劳动合同是两个不同的法律概念。
解除劳动关系是指用人单位与劳动者之间的雇佣关系终止，不一定需要解除劳动合同。例如，用人单位可以通过辞退、解聘、开除等方式解除劳动关系，而这些方式不一定需要事先与劳动者签订劳动合同。
解除劳动合同是指用人单位与劳动者之间的劳动合同终止。劳动合同的解除需要符合法律规定，例如，双方协商一致、劳动者提出辞职、用人单位违反劳动合同约定等情况下可以解除劳动合同。
总之，解除劳动关系和解除劳动合同是两个不同的概念，前者是终止雇佣关系，后者是终止劳动合同。
解除劳动关系是指用人单位与劳动者之间的雇佣关系终止，不一定需要解除劳动合同。例如，用人单位可以通过辞退、解聘、开除等方式解除劳动关系，而这些方式不一定需要事先与劳动者签订劳动合同。
解除劳动合同是指用人单位与劳动者之间的劳动合同终止。劳动合同的解除需要符合法律规定，例如，双方协商一致、劳动者提出辞职、用人单位违反劳动合同约定等情况下可以解除劳动合同。
总之，解除劳动关系和解除劳动合同是两个不同的概念，前者是终止雇佣关系，后者是终止劳动合同。