2012年中级经济师人力资源管理 职业生涯管理的目的

　　导语：2012年经济师考试报名时间部分地区已经出来，考试时间：11月3日。现在广大考生也着手准备经济师考试复习了，为了帮助您更好的通过2012年经济师考试，全面了解2012年经济师考试的相关重点，我们中华会计网校特地为您汇编了初级经济师考试辅导资料，供您参考，希望对您有所帮助!

　　职业生涯管理的目的

　　对组织的重要性：

　　1.使员工和组织共同发展，以适应组织发展与变革;

　　2.为组织培养后备人才，特别是高级管理人才，和高级技术人才;

　　3.从组织内部培养的员工在组织适应性方面比从外面招聘的强;

　　4.满足员工发展的需要，增强员工对组织的承诺。

　　对个人的重要性：

　　1.通过参加职业生涯活动，员工能更好的认识自己，为发挥自己的潜力奠定了基础;

　　2.可在组织中学到各种可用的知识，锻炼能力，增加员工自身的竞争力;

　　3.满足员工高层次的需要。