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财务人在企业中应该如何发展?有没有经验可参考?

普通 来源:正保会计网校 2021-04-16

从近几年的财会行业的发展趋势不难看出,财会职位不再局限于简单的出纳、预算核算、对账等基础工作,因为这些完全可以交给不需要睡觉、会自动学习、投入成本低且回报效率高的机器人来处理。随着人工智能与会计信息系统的不断结合,财务行业中广泛涉及分析、预测和统筹的领域,而这些领域就是财务人的未来发展方向:管理型财务人

从下图可以看出,随着公司经营的发展与升级,所需要财务人的能力水平和参与业务程度也相应增加。

财务在企业应该如何发展?有没有经验参考?

财务人们要结合自己企业所处的发展阶段,来完善自己应具备的技能模块,这样才能够真正的为企业创造价值!但想要快速又顺利的完成这些阶段,其实并不容易。一方面需要机会,一方面需要自身的努力。机会有了,是否能把握住,又是另外一回事。

那作为财务人员如何能在这几个阶段快速提升,缩短时间呢?根据调查搜集到的一些行业内前辈经验,我们总结出了以下几点,与大家分享!

1、从入行那天开始,就要开始思考未来的发展方向。

2、平时可以通过招聘渠道了解下一个提高目标的要求条件并为之准备。比如刚开始工作时是从出纳做起的,想发展为会计就要经常看招聘资料和信息,看做会计要哪些条件。比如,懂成本、全盘账、会报税等等。那么就要开始着手准备这些,向前辈们咨询相关经验,同时准备书面知识。机会一来,就能立刻把握住。

3、多看多总结多思考。勇于承担责任,积极面对问题,解决问题,才能不断积累经验。

4、乐于助人,为别人服务的同时对于交际能力、管理能力也会有所提高。

5、平时看书不要仅看财务方面的书,管理方面也要有所涉猎。

6、多与人交流沟通,财务人员往往这方面会稍显不足。要向管理迈进,这是顺利考试的一关。

7、真心付出,用心做好身边的每一件事,敢于实践。

8、当你在每个阶段碰到瓶颈,参加一下相关的培训,会大大缩短迷茫时间。

9、时刻保有一个良好的心态。

10、多补充新的财务管理知识,提升自身能力、摆脱被边缘化的风险。并利用管理会计专业知识充分有效地利用企业的资源,建立以财务为中心的企业管理结构。

倒计时分享一句话:在平时做好充足的准备,机会来临时就可以顺势而为,乘风破浪!

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