CMA和CPA有什么不同？先考哪个好呢？

CPA在中国会计界的王者地位不言而喻，但CPA考试难度之大也众所周知，对几乎所有财会人都是无法言说的痛。寒窗苦读，换不来一纸证书，痛定思痛，蓦然回首，何不另辟蹊径？CPA、CMA，一个字母的差异，却有不同天地。不妨比比，哪怕只有一条让你心动，也值得你重新来一次决定。

CPA是中国官方认可的注册会计师资质，也是拥有签字权的执业资质。

CMA是目前可以实现中文考试的财务领域国际认证。它是美国财会领域的三大黄金认证之一。这项由美国管理会计师协会(IMA) 于1919年所建立的专业认可制度，已有百年历史，已被全球180个国家认可，被认为是世界500强企业的黄金敲门砖，在全球范围内被企业财务高管所认可。

CPA知识体系偏向于审计范畴，主要工作内容涉及：审查企业的会计报表，出具审计报告;验证企业资本，出具验资报告;办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关的报告等，对于企业内部实用性不是很强。

CMA知识体系偏向于财务管理范畴，侧重预测预算、内部控制、决策分析、风险管理等，对企业内部的实用性比较强。政府一直推动管理会计发展，未来会计从业人员将逐步从“财务会计”向“管理会计”转型。目前国内管理会计人才缺口高达300万，传统财务会计已经饱和。

CPA、CMA在企业中的价值体现有很大差别。

CPA更接近财务会计。财务会计重在回顾过去，记录和总结企业经营状况，包括财务报表的制作、报告和审计，向外部的投资者、债权人以及其他的外部利益相关者提供其决策所需的企业财务状况、经营业绩和财务状况变动的各种财务、非财务信息。

CMA则趋向于管理会计。管理会计是利用财务会计提供的信息，运用管理会计的技术与方法来提高企业经济效益与经营管理水平。管理会计四大领域包括规划、决策、控制和业绩评价。管理会计，需要深度参与管理决策，制定计划与绩效管理系统，提供财务报告与控制方面的专业知识，以及帮助管理者制定并实施组织战略。

CPA考试为6+1，考试内容涉及会计、审计、财务成本管理、经济法、税法、风险管理等。考试成绩合格，具有2年以上从事独立审计业务工作实践经验的人员，申请且取得职业资格证书后，方有权签署审计报告。CPA考试科目多，耗时长，通过率低。

CMA考试只有两门课程，考试内容涉及会计、战略、管理、市场等。有中英文两种考试，一般一年左右就能拿下，且CMA中文考试每年三次考试时间，对大部分中国考生来说非常方便。

CPA，注重核算、审计类工作，为企业记录价值。如果不具备CPA证书，只可以进入企业单位从事财务经理或总管，但不能进行签证审计。

CMA，侧重预算预测，内部控制、决策分析、风险管理等高级财务管理内容，为企业创造价值。CMA持证者是满足企业“具有国际视野、战略思维、管理思维、业务思维等”综合性需求的财务人员。CMA持证人员作为企业战略顾问，能促进企业成功，也能通过他们敏锐的洞察力和判断力帮助股东获得更高的收益。

CPA，在国内含金量高，且拥有签字权，但考试后通过后来需要有两年工作经验才能申请持证。CPA持证人职业方向：会计师事务所合伙人、内部审计师或内部控制经理、财务部经理、会计经理等。

CMA，广受世界500强企业推崇，是晋级CEO、CFO强有力的通行证。获得CMA证书的财务人员也是国际、国内猎头公司猎取的对象。很多企业在财务人员招聘信息上纷纷标明CMA优先。CMA是当今社会企业至青睐的香饽饽。即便对于已经拥有CPA的会计人来说，CMA也是升职加薪的重要砝码。CMA持证人从事职位包括，资金经理、财务总监CFO、财务分析、风险控制、预算分析、财务计划经理等。

持有CPA证书不等于拥有高薪高职位。据中国会计视野网一份调查显示：会计师事务所从业人员40岁之前收入是不断增加，40岁之后持续降低。任何年龄层的至低收入仅1万元上下，与高职位、高薪酬相去甚远。至要命的是，CPA就业范围狭窄，人才市场日趋饱和，一批批费尽千辛万苦考过CPA的财务从业者们正在离开梦寐以求的四大，转而投身企业从事管理会计工作。

从全球范围来说，管理会计师职业收入高、牌子硬，市场氛围很浓。IMA 2018年全球薪资调查显示：持有CMA认证的会计和财务专业人士的年总收入比未持有CMA认证的同行高57%，部分年薪高达80万元。

会计人在国内发展，拿到一张CPA性价比的确是很高，就业环境和收入待遇会因此而有保证，但如果多年拼搏还拿不下CPA，与其持久战，心力交瘁，咬牙坚持，不如换个角度，确立新目标，再出发。

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