财务人未来需要具备什么能力呢?作为一个财务人员你具备这些能力吗?我们一起来看一看吧。
一、财务人要具备什么能力?
1、分析能力
机器人可以处理数据和报表,但面对这些数据,机器人还是需要人分析,解读出数据后的信息,才能转化为企业经营有用的决策信息,包括,计划预测、内部控制,投资分析等等。多维度、多层面的思考能力,机器人是没有的。
2、跨区域复合知识
随着经济的发展,财务人不仅需要懂财务知识,更需要懂业务。只有懂业务,结合行业发展状况,站在全局的角度,还有更长远的眼光去分析,才能将资源合理配置,制定更加适合企业发展的战略方案。
3、学习能力
财务人需要持续不断的学习,掌握新知识,通过不断的学习,才能摆脱基础财务的淘汰危机。
未来的会计要向管理会计发展,目前管理会计人才缺口高达300万,并且随着人工智能、机器人的发展,大多数基础会计将被机器人取代,而机器人需要高级管理型财务负责操纵,所以在未来的5年,将有大量财务会计被淘汰,未来更加需要管理型会计人员。
2014年11月,财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》正式出台,开启了会计改革与发展的新篇章。该指导意见中提到:未来十年内,会计行业的人才结构将发生根本转变。中低级财务会计人员将被管理会计人才取代,初步预计有60%的普通财务会计将被迫面临失业或转行。2016年10月,财政部发布《会计改革与发展“十三五”规划纲要》,直接将管理会计列为“行业急需紧缺人才”,并明确提出“到2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才”的任务目标。
二、为什么要考CMA呢?
1、行业发展趋势
2014年11月,财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》正式出台,开启了会计改革与发展的新篇章。该指导意见中提到:未来十年内,会计行业的人才结构将发生根本转变。中低级财务会计人员将被管理会计人才取代,初步预计有60%的普通财务会计将被迫面临失业或转行。2016年10月,财政部发布《会计改革与发展“十三五”规划纲要》,直接将管理会计列为“行业急需紧缺人才”,并明确提出“到2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才”的任务目标。
2、CMA含金量高
CMA是国际通行的财务管理者专业证书申请,是管理会计领域证书申请,CMA一直被公认为国际财经领域中的黄金标准,享誉世界,被全球180个国家认可,有国际财务界的MBA之称。CMA也是第一个被国家正式引进的国际化的财务管理认证。
截至目前,中国银行、强生、中国农发行、平安集团、兵装集团、威高集团、卡特彼勒、联想、用友等上千家企业都结合自身需要,纷纷组织开展CMA管理会计内训,大力培养储备管会人才。在企业财务招聘中,更是明确CMA持证者优先,并将其作为晋升财务高管的重要衡量标准。
3、高薪资回报
新公布的全球薪资调查结果显示,全球范围内拥有美国注册管理会计师(CMA)认证的财务专业人员的基本工资中位数比非认证财务专业人员高出60%,总薪酬中位数高出63%。调查结果显示,超过60%的CMA持证者认为,CMA认证有助于其胜任管理岗位。此外,身处至高管理层和高级管理层的大多数受访者是CMA持证者,占比分别为62%和61%。与非持证者相比,CMA持证者更有可能从事以下职位:CFO(67%)、财务总监(59%)、财务规划与分析总监(63%)和高级财务分析师(66%)。”
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