自2014年起，管理会计成了一个热搜词，财政部大力推荐管理会计体系建设，提出在“3~5年内在全国培养出一批管理会计人才”的总目标，各地方财政部门、国企、央企、理论实务界、也纷纷开始迎接管理会计的改革，真是忽如一夜春风来，管理会计百花开。那么，管理会计究竟包含哪些知识？怎样才算一名合格的管理会计师呢？对职业发展有何作用？下面，小编就以管理会计百年老店“美国管理会计师协会IMA”为例，2分钟带您读懂管理会计。
01 一名合格的管理会计师需要具备哪3大能力
美国管理会计师协会IMA通过百年实践经验研究得出，要想成为一名合格的管理会计师，必须具备以下3大能力，即基础能力、管理能力、会计能力。
一、基础能力：沟通能力、量化分析、分析解决问题、人际交往、技术能力
二、管理能力：领导力，道德、社会责任、过程管理、持续改进、治理、风险、合规及其他管理核心能力
三、会计能力：外部报表分析，规划、分析及控制，税务、信息化、内部控制、职业道德。
综上，便可成为一个360度无死角的管理会计师的全部必备技能。
这简直就是参与企业决策的CFO啊，是不是感觉自己身上的担子又重了？
02 管理会计人才到底如何培养？
（了解CMA学习体系含哪些内容）
那么问题来了，管理会计人才到底如何培养？
举个栗子，一个高富帅去接管一个家族企业，可他不是会计怎么办？
首先，你要了解战略规划、预算编制和预测，然后进行外部财务报告决策，做好绩效管理，成本管理及内部控制，当然这仅仅是基础。
随着公司发展，你必须掌握财务报表分析、公司金融、决策分析、风险管理、投资决策、企业社会责任等进阶版管理会计知识，来为公司创造价值，而这些都囊括在CMA美国注册管理会计师渐进式的学习认证体系里。
目前，众多世界500强跨国集团，大型央企及国内龙头企业都已采用CMA专业认可体系（见下图），来培训管理会计人才，快来加入我们吧！
综合来讲，通过CMA渐进式的学习认证以后，学员不仅能够在基础能力、管理能力、会计能力方面有所提升，同时在升级财务思维，进入心仪企业，实现自我升职加薪，推动企业业绩提升等方面，都会有很大的助益。
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