要改变命运，首先要改变自己。CMA考生们注意啦！CMA每日练习的时间到了，大家一定要认真做题哦！下面跟着小编一起看看今天的练习题吧！
公司的一个部门经理，既负责员工招聘，又负责员工考勤记录，也负责制定员工工资。请问他至有可能违反哪个内部控制原则？
A、预先编号
B、授权
C、职责分离
D、定期检查
【建议 1 分钟内完成本题】
【正确答案】 C
【答案解析】
在企业的内部控制中，交易的授权与记录、资产的保管及核对等职责需要不同员工操作。本题中该经理一人多岗，且各岗位间存在关联性，违背了职责分离这一原则。
综上，本题应选择C选项。
【该题针对“COSO内部控制整合框架”知识点进行考核】
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