随着金融行业的发展，国内各个城市都出台了针对金融证书的福利政策，多多帮大家整理了山东特许金融分析师的相关福利政策，大家一起来看一下吧！
山东
2017年，山东省政府办公厅印发关于《山东省金融高端人才奖励办法》《齐鲁金融之星选拔管理办法》的通知。从今年开始，高端金融人才每年奖励一次，每次奖励不超过 100 名，奖励对象和金额主要根据金融人才上一年度经济社会贡献度确定。
西安
对新设立或新引进的法人金融机构、金融机构区域性总部、投资基金业企业和地方类金融机构，年工资收入50万元以上的高管，连续 3 年，给予每人最高 50 万元的工作生活补贴。新获得 CFA（注册金融分析师）、CFP（注册金融理财师）、FRM（金融风险管理资格认证）、ACCA（特许公认会计师工会会员）等专业资质的金融从业人员，予每人最高 50 万元的工作生活补贴。
温州
向全国招聘金融人才：最高年薪为 100 万元，高级管理人员年薪 30 万－60 万元，专业技术人员一般为15万元左右。薪资根据当地平均水平开出。针对“海外高层次人才引进计划”温州政府将给予一次性 100 万元的科学技术人才奖励。优秀人才本人给予就地落户，办理配偶及子女户口问题；配偶工作单位，可以按同性质予以落实；子女就学由温州市面向全国竞争性选聘金融人才工作办公室予以落实。在住房上，每月给予县级 2000 元（在当地能租到 1 室 1 厅的房子）、科级 1600 元、科级以下 1200 元的住房补贴。
佛山
佛山对高级的金融领军人才给予优厚奖励：根据相关认定办法，可以分为金融领军人才、金融高级管理人才、金融高级专业人才三大类，激励扶持由行业专项津贴、地区补贴、进修津贴、住房补助、业绩贡献奖等五部分组成。其中，行业专项津贴从 5 万元到 30 万元不等，地区补贴从 2 万元到 30 万元不等，进修津贴从 2 万元到20万元不等，住房补助则从 3 万到 20 万不等。金融领军人才每年可享受行业专项津贴 30 万元，地区补贴 30万元，进修津贴 20 万元，住房补助 20 万元。
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