银行普通员工有没有考CFA的必要性？
在银行业这场涨薪“内卷”中，招商银行以人均5.8万/月的薪酬独占鳌头，勇夺行业之首。招商银行半年报显示，截至今年6月30日，招商银行的应付职工薪酬为201.95亿元，上年末为154.62亿元；支付给职工以及为职工支付的现金为265.94亿元，上年同期为223.64亿元。
除此之外，今年上半年，招商银行员工年度薪酬福利总额为313.27亿元，按照在职员工人数计算，半年人均薪酬福利为34.78万元。
银行福利这么好，那银行普通员工有没有考CFA的必要性？一起来看看吧！
银行小柜员考CFA的好处
实习期间听许多过来人说不要来银行，又苦又累发展还不一定好，尤其是本科生，基本上柜员要做很久，然后慢慢转成对私客户经理。而许多研究生则是一两年柜员之后就能转成对公客户经理了。
银行理财专员考CFA的好处
增加自已面对客户的信心与信任感，光是有几张国内证书并不足以让你出人头地。您的客户比你有钱得多，也比你的人生更有经验，你如何让他放心地将钱交给你管理，在他还没有决定将钱交给你之前，你先要投资自己于全球最高阶的证书。
银行证券业销售人员考CFA的好处
有CFA三个字放在名片上可以创造五分钟的营销价值，让客户对你的第一印象比较好。
虽然，考上CFA不一定要从事研究的工作，但如果能在证券经纪业务部或是银行放款部服务，接触现有宝贵的客户，顺便可以利用CFA所学到的知识，发挥所长。
进入了银行这个大坑，想初步规划好职业生涯。对于这种现状只有3种解决途径：
1、工作经验最重要，应该沉下心从柜面做起，认真地干下去，等待转岗和寻求好的发展机会。
2、提高学历，毕竟金融行业是个注重学历的地方，可以工作期间在职读，也可以考上之后去读全日制，毕业后重新谋求新的相关工作。
3、多考如CFA、FRM等高含金量证书增加自身竞争力。相比之下考证书是个不错的选择，考CFA绝对不是赶流行，也不是速成的事。在此，特别建议要长期待在资产管理公司或是投资银行，不妨选择早点考CFA。一来可以向老板证明你是玩真的，二来研读CFA教材对你的职业也很有帮助。
CFA尊享无忧班课程，根据考生实际需求，全新升级，大咖讲师指导，系统学习，扫除盲点，购课即送金融英语、金融数学课程，另外还有超大惊喜的购课优惠，心动不如行动，赶快加入吧！CFA一级经典课程 >>
更多阅读：
了解详情大学生专享
