在金融业裁员浪潮中起伏不定的金融人，应该具有危机意识，在全球金融投资界，CFA都被誉为“金领阶层”，更有“华尔街入场券”的美誉。近年来，有越来越多的人选择去考CFA， 这本证书将是你职场路上的“金钥匙”！
作为金融业内公认的超有“钱景”证书，CFA一直是升职加薪转管理岗的必要条件，职业竞争力飙升的有力武器，是提升核心竞争力一个很好的选择。
在寒冬缩招的大背景下，各大银行或知名金融雇主在招聘时，将更看重求职者的职业素养及专业能力。只有那些集知识与技能于一身的高素质金融人才，能在相关岗位上发挥重要作用的人才，才能在裁员潮中岿然不动，安稳自若。
在投资管理领域，除了过去有相当亮眼的成绩外，最好的证明就是拥有一张CFA证书。
CFA Institute调查数据显示，J.P.Morgan（摩根大通）、UBS（瑞银）、RBC（加拿大皇家银行）、BAML（美银美林）、HSBC（汇丰银行）、Wells Fargo（富国银行）等作为CFA持证人的主要雇主，每家都有逾千名持证人供职。而一直以来全球名企对CFA持证人的偏爱，使得CFA证书有了“投行敲门砖”之称。
根据高盛最新的招聘信息，发现有些职位对学历的要求有所放松，而对工作的契合度：如有没有丰富的相关经验、专业技能是否过硬有相当高的要求，另外，还有一点“Must be CFA”！此外，高盛也是所有大行中，聘用CFA资格人才比例最高的，与一众私募、资管大佬争抢CFA人才。
种种例子表明，CFA人才绝对是金融行业所需的人才，许多公司的在招聘时明确提出，要有工作经验，拥有专业证书（如：CFA证书）人员优先，尤其是外资机构。
在国内，BAT（百度、阿里、腾讯）、小米、苏宁发布的相关岗位招聘信息中，也表明了持有CFA证书的人才优先。
CFA考试面广，层次深，三个级别考试层层筛选下来，通过者一定对投资知识的了解更加透彻，在知识水平、投资组合管理技能及职业素养上都将有很大的提升。也正因为如此，公司常将拥有CFA证书作为衡量员工能力和专业素质的标准之一，有的甚至把它作为经理评定的先决条件。
CFA证书含金量高，获取证书不易！如果自己学习没有体系没有计划，效率低。可以跟着网校老师一起学习！备考生们一起交流、探讨，非常有学习氛围。
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