为什么CFA人才受欢迎？小编在某社交软件上搜了搜与CFA有关的一些资讯，然后猝不及防就看到了大家评论说，“制造业的某部门几乎每个人都过了CFA”；“程序猿也要考CFA...”；“公司愿意全额报销员工考CFA的费用”……在看完大家的心声之后，小编再次意识到：在金融就业中，CFA的加分作用可能越来越大了。那么到底CFA有什么样的魅力，让诸多金融公司愿意支付数万元，支持员工报考呢？我们一起来看看。
一、考CFA是为了获取专业知识
在看到超出金融范围的行业都已经开始考CFA的时候，当后台技术人员也开始要考CFA的时候，当看到金融公司要求员工考CFA的时候。我们不禁会有疑问，考CFA所学，对自己的工作究竟有何帮助？
金融，在正常情况下是服务于实体经济的。从金融的角度，能用更广的视野去看到经济中的现象和规律。而CFA所覆盖的金融知识，是所有金融教材里最齐全、范围最广、跨国际的，这大概是许多实体经济以及金融从业者考CFA的主要理由。
另外，由于CFA考试是纯英文，这意味着当公司要求员工考CFA时，除了希望他们在专业知识上面更上一层楼外，也希望他们能加强英语水平。尤其是在大型金融公司，业务通常与国际接壤，如果英语水平不过关，在业务对接方面会有障碍。
从这些角度看，考CFA对于从事金融，尤其是金融分析师等研究型岗位而言，是一种理想的进阶方式。至于程序猿也要考CFA嘛...emmm...大概公司要求高吧...
二、CFA：金融界的网红证书
有些人说金融行业靠的不是高学历不是多证书，而是经验和人际关系。这句话并非全对，后者固然很重要，但是如果没有前者作为前提，后者的通道甚至无法打开。
首先说经验，如果个人没有过硬的条件，很多金融领域的门槛都很难跨进，谈何经验？再说金融圈的人脉，也是需要“等价交换”的。如果说自身未处在一些重要的地位，或者手中没有一定的资源，在“信息为王”的金融人脉圈，是很难吃香的，而这些也需要先能有资格进入到行业中来。
说白了，最后还是需要高学历或者证书，让自己有足够的资格在就业中跨过一些领域的门槛进入其中。然后再慢慢成长起来，手握一定的资源，开始具备与其他圈内人士“信息等价交换”的资格，快速积累人脉。
可以说，学历和证书铸就的门槛，在金融领域可谓最高。究其原因，主要是因为高学历和高含金量证书背后代表的是个人“名衔”。某些金融公司鼓励员工考CFA，并报销考试费用，其实很有可能是希望员工能不断学习，自我提升，进而变得更优秀。
2021年留给你的时间已经不多了，还在犹豫吗？那就又浪费了一年的青春，不如抓紧这大好时光，为自己日后的发展多谋出路吧！
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