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计提时将个人和单位承担的部分都计入应付职工薪酬和相应的成本费用，发放工资的时候，再将单位和个人承担的部分都转入其他应付款中，实发工资贷记银行存款。

假设我的应发工资是2000元，其中包括自己承担的200元的住房公积金，单位承担的住房公积金为100元，假设不考虑其他的社会保险费用等。
　　1.计提工资及住房公积金时：
　　借：管理费用等　　　　  2000
　　　　贷：应付职工薪酬——工资　　　1800
　　　　　　　　　　　　——职工福利　200
　　2.支付工资（住房公积金先扣后缴）：
　　借：应付职工薪酬　　　　　　　2000
　　　　　贷：银行存款　　　　　　1700
　　　　　　　其他应付款——住房公积金　　300
　　3.实际缴纳住房公积金时：
　　借：其他应付款——住房公积金　　300
　　　　　贷：银行存款　　　　　　　　　　300