如果你仔细观察，你就会发现工资收入比较高的那些人，他们在单位里的不可替代性很强。 拿CEO来说吧，即使ta是外面请来的职业经理人，收入也是特别丰厚的。 这就是因为能够做到这一个层次的人非常少。如果董事会想要换掉这个CEO，要花很多的时间精力再去寻找一个合适的人选。