会计第九章笔记
2×17年，甲公司发生与职工薪酬有关的交易或事项如下：
（1）以甲公司生产的产品作为福利发放给职工，产品生产成本为1500万元，市场价格为1 800万元；（2）为职工缴纳200万元“五险一金”；（3）根据职工入职期限，分别可以享受5至15天年假，当年未用完的带薪休假权利取消，甲公司职工平均日工资为120元/人；（4）对管理人员实施2×17年度的利润分享计划，按当年度利润实现情况，相关管理人员，可分享利润500万元，不考虑其他因素，下列各项关于甲公司2×17年与职工薪酬有关会计处理的表述中，正确的有（ ）。
A.管理人员应分享的利润确认为当期费用计入损益
B.对于职工未享受的休假权利无需进行会计处理
C.为职工缴纳的“五险一金”按照职工所在岗位分别确认为相关成本费用
D.以产品作为福利发放给员工按产品的生产成本计入相关成本费用
『正确答案』ABC
『答案解析』选项D，应该按照产品的公允价值计量。
（1）以甲公司生产的产品作为福利发放给职工，产品生产成本为1500万元，市场价格为1 800万元；（2）为职工缴纳200万元“五险一金”；（3）根据职工入职期限，分别可以享受5至15天年假，当年未用完的带薪休假权利取消，甲公司职工平均日工资为120元/人；（4）对管理人员实施2×17年度的利润分享计划，按当年度利润实现情况，相关管理人员，可分享利润500万元，不考虑其他因素，下列各项关于甲公司2×17年与职工薪酬有关会计处理的表述中，正确的有（ ）。
A.管理人员应分享的利润确认为当期费用计入损益
B.对于职工未享受的休假权利无需进行会计处理
C.为职工缴纳的“五险一金”按照职工所在岗位分别确认为相关成本费用
D.以产品作为福利发放给员工按产品的生产成本计入相关成本费用
『正确答案』ABC
『答案解析』选项D，应该按照产品的公允价值计量。
323人看过
1年前
1年前