【多选】
下列关于企业文化的类型表述错误的有（ ）。
A.权力导向型常见于小型咨询公司
B.角色导向型员工通过示范和助人精神来互相影响，而不是采用正式的职权
C.任务导向型十分重视合法性、忠诚和责任，可能导致高效率
D.人员导向型强调企业的变革主要由企业中心权力来决定
下列关于企业文化的类型表述错误的有（ ）。
A.权力导向型常见于小型咨询公司
B.角色导向型员工通过示范和助人精神来互相影响，而不是采用正式的职权
C.任务导向型十分重视合法性、忠诚和责任，可能导致高效率
D.人员导向型强调企业的变革主要由企业中心权力来决定
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1年前
【解析】小型咨询公司的企业文化一般为人员导向型，选项A错误。在人员导向型企业，员工通过示范和助人精神来互相影响，而不是采用正式的职权，选项B错误。角色导向型文化十分重视合法性、忠诚和责任，可能导致高效率，选项C错误。权力导向型文化强调企业的变革主要由企业中心权力来决定，选项D错误。
1年前