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横向分工组织结构-创业型组织结构

(1)优点:所有者或管理者可对若干下属实施直接控制。
(2)缺点:弹性较小并缺乏专业分工,其成功主要依赖于该中心人员的个人能力。
(3)适用范围:小型企业。
299人看过 1年前

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1年前

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