重组义务确认负债的条件
1.企业因重组而承担了重组义务
2.满足预计负债的三项确认条件
下列情况同时存在时，表明企业承担了重组义务：
（1）有详细、正式的重组计划（包括重组涉及的业务、主要地点、需要补偿的职工人数及其岗位性质、预计重组支出、计划实施时间等）
（2）该重组计划已对外公告
（四）重组义务的计量
企业应当按照与重组有关的直接支出确定预计负债金额。
与重组有关支出的判断表
| 支出项目 | 包括 | 不包括 | 不包括的原因 |
| 自愿遣散 | √ | | |
| 强制遣散（如果自愿遣散目标未满足） | √ | | |
| 将不再使用的厂房的 | √ | | |
| 将职工和设备从拟关闭的工厂转移到继续使用的工厂 | | √ | 支出与继续进行的活动相关 |
| 剩余职工的再培训 | | √ | 支出与继续进行的活动相关 |
| 新经理的招募成本 | | √ | 支出与继续进行的活动相关 |
| 推广公司新形象的营销成本 | | √ | 支出与继续进行的活动相关 |
| 对新分销网络的投资 | | √ | 支出与继续进行的活动相关 |
| 重组的未来可辨认经营损失（最新预计值） | | √ | 支出与继续进行的活动相关 |
| 特定不动产、厂场和设备的减值损失 | | √ | 减值准备应当按照《企业会计准则第8号—资产减值》进行评估，并作为资产的抵减项 |
2.自愿遣散和强制遣散支出（辞退福利）根据或有事项准则估计，核算时按照职工薪酬准则进行会计处理。
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10月前
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