股东与管理层的利益冲突的解决方式是收回借款、解聘和接收
解聘是通过股东约束经营者的办法
企业被其他企业强行吞并，是一种解决股东和债权人的利益冲突的方式
股东和债权人的利益冲突的解决方式是激励和规定借债信用条件
2年前
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2年前