今年，全国各地区都实施了阶段性缓缴社会保险费政策，以减轻企业在疫情带来的经济挑战中的财务压力。缓缴的期限是从2022年1月1日到2023年12月31日，缓缴的比例是按照企业和员工各自承担的社保费用的一定比例进行减免或免除。

但是这只是一个暂时的政策，企业还是要在规定的时间内，把欠缴的社保费补上。

2023年还有不到一个月就结束了，各位会计和HR请注意了！享受了阶段性五险一金缓缴的企业需要在12月31日前补缴五险一金费用，否则需要加收滞纳金。