多选题
下列各项关于企业职工薪酬会计处理的表述中，正确的有( )。
A对总部管理层实施短期利润分享计划时，应将当期利润分享金额计入利润分配
B将自有房屋免费提供给行政管理人员使用时，应将该房屋计提的折旧金额计入管理费用
C对专设销售机构销售人员实施辞退计划时，应将预计补偿金额计入管理费用
D对生产工人实行累积带薪缺勤制度时，应将累积未行使权利而增加的预期支付金额计入当期损益
下列各项关于企业职工薪酬会计处理的表述中，正确的有( )。
A对总部管理层实施短期利润分享计划时，应将当期利润分享金额计入利润分配
B将自有房屋免费提供给行政管理人员使用时，应将该房屋计提的折旧金额计入管理费用
C对专设销售机构销售人员实施辞退计划时，应将预计补偿金额计入管理费用
D对生产工人实行累积带薪缺勤制度时，应将累积未行使权利而增加的预期支付金额计入当期损益
370人看过
1年前
①选项A错误，短期利润分享计划属于职工薪酬，不属于利润分配。
②选项B正确，对行政管理人员提供非货币性福利，应根据受益对象原则计入管理费用。
③选项C正确，辞退福利一律计入管理费用。
④选项D错误，对生产工人实行的累积带薪缺勤，应根据受益对象原则计入生产成本。
1年前