初级经济师《人力》每日一练：人力资源管理责任（2021.01.17）

来源：正保会计网校 2021-01-17

普通

让坚持成为一种习惯，让放弃成为一种奢侈。不是我们没有努力，而是我们在努力的路上没有坚持下去，放弃很容易，可成功后的喜悦是放弃者所体会不到的。既然选择了2021年初级经济师，就要朝着它勇敢向前，正保会计网校专门为大家准备了初级经济师《人力资源管理》每日一练，一起来练习吧~

单选题

关于企业中层管理人员需要承担的人力资源管理责任的说法，错误的是（　）。

A、中层管理人员应努力提高本部门员工的满意度和积极性

B、中层管理人员应帮助本部门员工设计个人发展规划

C、中层管理人员应激励、监督和辅导员工实现高绩效

D、中层管理人员应负责从招募到录用决策的整个员工招募甄选工作

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【答案】

【解析】

本题考查中层管理人员的人力资源管理责任。从人力资源管理实践方面来看，中层管理人员在很多人力资源管理活动中都承担着重要责任。例如，在招募和甄选员工方面，中层管理人员需要向人力资源部门提供职位分析方面的有关信息，同时向人力资源部门提出本部门的用人计划，协助人力资源部对求职者进行面试并作出最终的录用决定。

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