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含义

股利固定在相对稳定的水平上并长期不变。

只有当公司认为未来盈余显著地、不可逆转的增长时，才提高年度股利发放额度。

优点

便于投资者安排收支，增强信心。

向市场传递公司正常发展的信息，有利于稳定股价

缺点

股利与盈余相脱节：盈余低的时候支付固定股利，导致资金短缺。

不符合剩余股利理论，不利于保持较低的资本成本。