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同样的工资,9月发放和10月发放个税相差竟然这么大!

二哥税税念楼主

2018-09-04 13:59:20 455 2

说实话,二哥相信很多人都还不会算个人所得税,职工薪酬的个人所得税都是由代发单位代扣代缴,每个月负责申报的同学都要算出应扣缴的个人所得税。


如何算?其实很简单


个税修正之前


个人所得税=『月收入-五险一金-费用减除数(也就是大家说的“起征点”)-依法确定的其他扣除』*适用税率-速算扣除数


个税修正之后


个人所得税=『月收入-五险一金-费用减除数(也就是大家说的“起征点”)-依法确定的其他扣除-专项附加扣除』*适用税率-速算扣除数


废话也不多说,二哥给大家举个例子,你就明白了。


假设条件


1、五险一金按照上年度平均工资10000块的规定比例缴纳,这里以成都市的比例算。

2、专项附加扣除由于细则未敲定,所以暂不考虑

3、其他扣除项目也暂不考虑。


个税修正之前


假如二哥2018年9月发放工资12000,那么2018年10月申报9月个人所得税税时候,我们依然需要按照调整前的个人所得税税率来计算个税。


第一步、算出个人需要承担的五险一金,其实就三险,因为生育和工伤不需要扣个人的。



个人保险扣除=800+200+40=1040

个人住房公积金扣除=1200


第二步,算出个人应纳税所得额


应纳税所得额=月收入-五险一金-费用减除数(也就是大家说的“起征点”)-依法确定的其他扣除。


这里就是=12000-1040-1200-3500=6260


第三步,找到对应的适用税率,结合速算扣除数算出个人所得税



6260的适用税率为20%,速算扣除数为555


个人所得税=6260*20%-555=697

个税修正之后


假如二哥2018年10月发放工资12000,那么2018年11月申报10月个人所得税税时候,我们需要按照调整后的个人所得税税率来计算个税。


为了让纳税人尽早享受减税红利,今年10月1日起,先将工资薪金所得基本减除费用标准提高到每月5000元,并按新的税率表计算纳税。


第一步、算出个人需要承担的五险一金,其实就三险,因为生育和工伤不需要扣个人的。



个人保险扣除=800+200+40=1040

个人住房公积金扣除=1200


第二步,算出个人应纳税所得额


应纳税所得额=月收入-五险一金-费用减除数(也就是大家说的“起征点”)-依法确定的其他扣除。


这里就是=12000-1040-1200-5000=4760


第三步,找到对应的适用税率,结合速算扣除数算出个人所得税



4760的适用税率为10%,速算扣除数为210


个人所得税=4760*10%-210=266



所以,所得税的修正,不仅提高了减除数,而且扩大了级距,4760的应纳税所得额如果按照之前的个人所得税税率表,适用税率依旧是20%,而调整后的新所得税税率表仅仅为10%。


减除数的增加,级距的扩大,让同样一笔12000的应发工资,个税减少了431,减税61%。


最后申报就更简单,直接把计算结果填到申报表就行了,现在很多申报表都是自动计算,你根本不用自己去计算,填入收入额,五险一金、扣除数系统自动算个税,然后点击申报扣款即可。

文章来源:个人公众号-二哥税税念

飞翎恋雪1楼

2018-09-04 14:20:55