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注会公司战略与风险管理

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处理战略与文化的关系

天道酬勤楼主

2018-09-20 11:09:25 148 6
甲企业在处理战略与文化的关系时,遇到了极大的挑战,甲企业首先要考察是否有必要推行这个新战略。为了处理这种重大的变革,甲企业需要采取管理行动的方面主要有( )。
A、企业的高层管理人员要痛下决心进行变革,并向全体员工讲明变革的意义


B、为了形成新的文化,企业要招聘或从内部提拔一批与新文化相符的人员


C、改变奖励结构,将奖励的重点放在具有新文化意识的事业部或个人的身上,促进企业文化的转变


D、设法让管理人员和员工明确新文化所需要的行为,形成一定的规范,保证新战略的顺利实施

天道酬勤1楼

2018-09-20 11:10:13
abcd

天道酬勤2楼

2018-09-20 11:11:13
企业在处理战略与文化的关系时,遇到了极大的挑战,企业首先要考察是否有必要推行这个新战略。为了处理这种重大的变革,企业需要从四个方面采取管理行动:

(1)企业的高层管理人员要痛下决心进行变革,并向全体员工讲明变革的意义;
(2)为了形成新的文化,企业要招聘或从内部提拔一批与新文化相符的人员;
(3)三是改变奖励结构,将奖励的重点放在具有新文化意识的事业部或个人的身上,促进企业文化的转变;
(4)设法让管理人员和员工明确新文化所需要的行为,形成一定的规范,保证新战略的顺利实施。

雨过_天晴3楼

2018-09-20 12:50:17
ABCD

喜气洋洋4楼

2018-09-20 16:49:37
ABCD

阳光De味道5楼

2018-09-21 10:42:40
ABCD

makaihe6楼

2018-09-22 08:46:02
abcd