如题,我公司是每个月底发当月工资,做法是直接借记管理费用,贷记银行存款,如果当月因特殊情况未能及时发放才记应付职工薪酬,有问题吗?是否一定要通过应付职工薪酬核算...[详细]
1.账务处理模块与工资管理模块之间的数据联系账务处理模块的初始化设置数据,可以和工资管理模块共享,例如会计科目档案、部门档案、职员档案在账务处理中设置后,在工资...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...“应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...据全国总工会2010年的一项调查,我国有2成职工5年内从未涨过工资,208家国企高管...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...“岗位津贴”和“绩效工资”,也是工资的一部分,分到每个月一起算做工资 引用...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...注会去年考综合,上市公司会计审计十年经验,一会计师事务所开工资1500元,试用期三...[详细]
9月分工资10月份发,今天提的现金 求分录 谢谢老师 我这样做对吗?是不是在9月先计提 借:管理费用 [详细]
9月分工资10月份发,今天提的现金 求分录 谢谢老师 我这样做对吗?是不是在9月先计提 借:管理费用 [详细]
考了中级,离开了原来发不起工资的单位,本想能找一个好点的工作,谁知会计怎么就那么不值钱![详细]
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注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...每月计提当月的工资实发上个月的工资怎么能是平的呢工资的组成每个月都相差不...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...发工资时,扣个人社保部分做的是其他应付款95.7,应该怎样冲啊? 最美...[详细]
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注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...紫皮书P232的工资费用分配,我已经按照题目要求操作了,但是生产中心的工资没有分摊...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...考的证越多就工资越高啊,呵呵。 人们把我当傻瓜,其实我一点都不傻当你超过...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...设置工资类别所对应的部门后,可以按部门核算各类人员工资,提供部门核算资料。 部门...[详细]
·考试专区 中级综合区| 中级会计实务| 中级经济法| 中级财务管理| 初级职称 ...(1)执行“工资——工资类别——打开工资类别”命令,打开“正式人员”工资类别。...[详细]
每个月账务处理的时候差不多都会有提取工资这样一笔分录,虽然一直这样做,但是一直都不明白为什么。最近经过询问,发现有着样几个原因,涉及到会计的一些最基本的计量...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...(包括行政管理部门职工工资及福利费、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费和差旅...[详细]
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...2013年全国共有26个省份调整了最低工资标准,月最低工资标准平均增幅18%,上海1620...[详细]
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